• ułatwia pracę w skupieniu

• zapewnia poufność i prywatność

• oferuje przestrzeń do organizowania oficjalnych  i formalnych spotkań

• umożliwia personalizację przestrzeni

• izolacja poszczególnych przestrzeni

• utrudniona swoboda, komunikacja i przepływ wiedzy

• sprawny przepływ informacji i wiedzy

• szybka komunikacja

• łatwość uzyskania informacji zwrotnej

• współdzielenie urządzeń, integracja

• łatwa rearanżacja przestrzeni

• wysoki poziom hałasu

• brak komfortowych warunków pracy w ciszy       i spokoju

• dostęp do stref wspierających

• sprawny przepływ informacji

• szybka komunikacja między współpracownikami na terenie biura bez zakłócania pracy

• niższy poziom halasu

• brak prywatności i tajności pracy czy dokumentów

• miejsce pracy dopasowane do aktywności

• elastyczny styl pracy

• ułatwiona komunikacja

• dostęp do stref wspierających wykonywaną pracę

• możliwość zmiany otoczenia

• wymiana wiedzy

• brak możliwości personalizacji

BIURO KOMÓRKOWE

• liczba pracowników - 28

• liczba miejsc - 28

BIURO STREFOWE

• liczba pracowników - 38

• liczba miejsc - 38

BIURO OPEN SPACE

• liczba pracowników - 41

• liczba miejsc - 41

BIURO ACTIVITY-BASED WORKING

• liczba pracowników - 47

• liczba miejsc - 31